805:为什么月薪过万的骑手慢慢都离职了?

这个问题需要你去区分对待,同样的,也需要看数据。

是所有人都离职了还是只有少数人。

能不能代表多数人,只有多数人才能代表大多数人。

 

 

所以我们能够看到这个问题本身就是个问题,有待确认。

像目前的现状,我们可以看到那些月薪过万的举手离职,无非下面几种原因。

点个赞 ,下一次再聊,关注我,关注知识付费,关注创业。

 

 

第一大原因:模式陈旧。

第1家企业无论怎么去看,一定会想办法去降低成本,然后提高利润,实际上我们能够看到的是外卖的这种成本是没办法完全避免的,哪怕是外包。

外卖本身来讲是一个新和旧的行业,外卖在以前并没有这样子去做过,所以还是在探索期,模式并不完善,我们能够感觉到模式就是不完善,而导致很多社会问题产生。

 

 

第二大原因没有一个更好的薪酬制度。

我相信一个提手累死累活,他赚到1万块钱之后,很难得再继续提升收入,如果要提升收入,自己会累个半死。

你会说哪一个行业赚钱都很累,可是当你真正去体验一个外卖骑手的工作的时候,你就知道甚至在下雨天你可能会摔倒,我就亲眼目睹过。

 

 

如果没有一个更好的选择,外卖旗手是不会做外卖的,同样的如果有更好的晋升机制,他们也会有更多的选择行业没有上升的通道,谁愿意干一辈子的外卖被人瞧不起,赚了钱还辛苦。

 

 

第3个原因,科技在进步,时代在发展。

在这个方面有不得不重视的一个理由,无人机各种各样按照运输方式的不断出现。外卖选手被取代的现实或一步一步来。

虽然外卖骑手的前途看起来好像很昏暗, 可是当下我们能够看到的是这个工种是必然会存在的需求市场。有问题很正常,解决问题的就是了。

 

 

个人认为外卖要想持续稳定的发展,一定会建立网络点。

一个网络点,一个地方多少人做多少事情,高效运营,甚至无人机操作。

资源下载此资源仅限VIP下载,请先
客服微信:918981745
资源下载
下载价格:VIP专享
此资源仅对VIP开放下载
客服微信:918981745

原文链接:805:为什么月薪过万的骑手慢慢都离职了?,转载请注明出处。

0
投放广告联系微信Massmei96

评论0

请先

没有账号? 注册  忘记密码?