956:知识付费,教育培训的结局是宗门设定!

培训的最后是宗门。

 

即使你是做企业的,你也知道,培训行业,知识付费如果你是个人来做,都是很难做好的,除非你有核心用户。

 

所以师徒制是迟早的事情。

 

  • 何为拜师?

 

  1. 拜师拜的是精神,很多老师有很多优秀的人格,是值得学习的;
  2. 传承文化,每个大师背后都有文化传承;
  3. 学习技能,带你学习绝活,特别是知识付费的老师,能带徒弟的都有绝活;
  4. 后代传输,很大程度是为子孙后代着想,有人继承精神财富,甚至是物质财富;
  5. 内容传播,你的正确闪亮的言论需要有人传播下去。

 

从古到今,我们人类的文化都是靠师徒制家族制等方式传承的,重要的秘密都是口耳相传的,比如风水学。

 

所以对于一个成长到后期的大师级别的专家,希望自己的一些绝活帮助到后世子孙,培训最后的结局就是收徒。

 

 

  • 怎么收徒呢?

 

前面我说了拜师的重要性,你拜师会得到些什么。

 

接下来就是,如果你也想收徒,你该怎么收,你凭什么收徒呢?

 

 

一个人要想收徒需要具备下面几个条件:

  1. 自己有独到的思想见解,你对万事万物的生存发展规律有底层的分析,而且有具体的文字输出;
  2. 在某一个或者多个领域有一定的贡献;
  3. 有绝活,是很多人短时间内达不到你的水准的。

 

最少满足以上三条时你才能收徒。

 

当然一些基础,比如做事合情合理合法,做人诚实守信等基础人格,不能违背社会正常价值观。

 

很多人是想赚钱来拜师的,那么怎么选择合适的老师呢?

 

有如下的要求,你会看到非常多的老师,几乎都有他们共同的特征。

 

  • 掌握基础绝活,比如文章,视频,语音演说,是必备的基础,其实很多人是不会的,就好比我现在让你写本电子书,很多人根本写不出来,而会说会写,真的是任何行业都需要的基础技能;

 

  • 对于人性有非常准确的定义和掌握,能运用自如,高手之间的差别在于对人性分寸之间的巧妙拿捏;

 

  • 操盘项目的能力,很多人连知识付费这样的项目,都不能操盘,做个课程设计都不行,怎么能做知识付费?

 

  • 要有培训能力,自己做出结果了,不代表能有能力教人,教人是需要设计过程的,很多人不会,就是常说的,他只会意会不能言传,缺少复制能力!

 

  • 有一定的资源,他自己的资源,外在的资源,他都有,能提供给你,当然资源再多,也经不起徒弟的摧残,需要相互合作彼此共赢,你说你想拜个老师就躺着赚钱几个亿了,我劝你还是睡睡;

 

  • 有时间,有耐心,能及时沟通,所以没有时间带人,收徒没有必要。

 

  • 一定要有空手套白狼的成功案例,最低要有一次,毕竟创业真相是空手套,低于此境界的人,都需要找老师学习学习,说明你创业没有入门。

 

 

以上最少7点要求满足,你才可以教人赚钱。

没有那么简单吧?

 

 

接下来说到怎么收徒上,前提是你得设计你的门槛。

 

如果按照修真派的宗门设计,是需要有外门,内门,嫡传,关门弟子的区别的,我相信现在的道教等宗教都有这样的,分为俗家弟子和非俗家弟子,都是非常正常不过的做法了。

 

各个要求不同。

 

 

 

为了达成一定的目标,就拿我收嫡传弟子的要求来说。

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